Untuk apa aturannya?

Aturan adalah serangkaian peraturan yang ditetapkan sebagai kepatuhan wajib untuk operasi organisasi atau kelompok sosial.

Terlepas dari tingkat di mana mereka didirikan, aturan adalah cara untuk menjamin ketertiban dalam kelompok di mana mereka berkuasa. Agar efektif, aturan tersebut wajib untuk semua anggota ruang di mana mereka berlaku.

Area di mana aturan dibuat berkisar dari yang terkecil hingga yang terbesar. Dari rumah, orang tua memberi anak-anak mereka serangkaian peraturan yang bertujuan menumbuhkan nilai-nilai dan menciptakan kebiasaan tanggung jawab. Di sekolah ada juga aturan yang harus dipenuhi oleh siswa.

Kemudian, di bidang tenaga kerja, aturan juga ada, dan mereka bergabung dengan tanggung jawab dalam pemenuhan pekerjaan. Yang memiliki cakupan lebih besar adalah yang dikeluarkan oleh pemerintah dengan cakupan yang berbeda.

Di tingkat lokal, tata cara biasanya disetujui, sementara di tingkat nasional ada undang-undang, keputusan, dan hukuman yang menetapkan aturan..

Secara umum biasanya ditegaskan bahwa aturan maksimum Negara adalah Konstitusi, yang menetapkan hak-hak dasar warga negara, serta berfungsinya lembaga-lembaga negara..

Penggunaan dan alasan aturan

Tujuan dari peraturan ini terutama difokuskan pada kesejahteraan kolektif. Dapat disimpulkan bahwa dengan berfungsinya aturan, kelompok yang menerapkannya dapat hidup berdampingan dengan damai. Dalam kasus negara, penggunaan hukum dan peraturan merupakan aturan hukum.

Jaga ketertiban

Saat bermain, terlepas dari level, ada aturan yang harus diikuti untuk surat itu. Ini dilakukan untuk menjaga ketertiban sepanjang pertandingan, menjamin hak yang sama untuk semua pemain.

Contoh ini dapat diterapkan di bidang apa pun, karena agar masyarakat berfungsi, diperlukan anarki tidak dipaksakan dan ketertiban dipertahankan dalam semua aspek, melalui kepatuhan terhadap hukum.

Dengan cara ini, konflik dihindari karena mereka tidak memiliki kriteria terpadu tentang subjek yang mempengaruhi kelompok sosial tertentu.

Menjamin hak individu

Seperangkat standar tingkat tertinggi yang ada di planet ini adalah Deklarasi Universal Hak Asasi Manusia, yang ditandatangani pada 1948 di Paris, Prancis.

Dalam deklarasi ini, hak-hak dasar yang melekat pada spesies manusia ditetapkan dalam tiga puluh pasal. Mudah untuk melihat bagaimana peraturan apa pun bertujuan untuk menjamin hak-hak individu setiap orang, melindungi mereka dari segala jenis serangan atau diskriminasi yang mungkin menjadi korban..

Hak-hak yang ditetapkan oleh peraturan apa pun dijalankan dan harus selalu progresif dan tidak regresif.

Perlindungan martabat manusia berada di atas situasi lain, dan merupakan kerangka kerja di mana aturan yang ditetapkan harus dilindungi.

Melindungi hak orang lain dan kelompok

Dengan cara yang sama bahwa hak asasi manusia diterapkan secara individual, ini juga dilakukan di tingkat kolektif. Tidak ada orang yang dapat mencegah pelaksanaan hak untuk orang lain.

Oleh karena itu, aturan apa pun harus memvisualisasikan jaminan pemenuhan hak-hak kolektif sebagai satu kesatuan, tanpa menimbulkan konflik untuk koeksistensi antara hak-hak orang yang memilikinya..

Salah satu alasan untuk menetapkan aturan adalah bahwa isinya harus berusaha memasukkan sebanyak mungkin populasi, agar memiliki konsensus yang memungkinkannya beroperasi dan dipenuhi..

Menjaga institusi untuk penyelesaian konflik

Meskipun aturan dibuat untuk mencegah jumlah konflik terbesar, mereka akan selalu muncul. Itulah sebabnya peraturan yang sama menetapkan saluran apa yang harus diambil untuk menyelesaikan perbedaan yang diangkat.

Ketika datang ke tingkat yang lebih rendah, seperti rumah, selalu tokoh yang lebih tua biasanya memiliki lebih banyak otoritas untuk penyelesaian konflik.

Di sisi lain, dalam peraturan yang menetapkan perusahaan atau institusi, organisme diciptakan secara tepat untuk menyelesaikan konflik yang muncul..

Demikian juga, di Amerika Serikat, Kekuatan Yudisial memiliki kapasitas untuk menyelesaikan, melalui tuntutan hukum atau litigasi, setiap konflik yang bersifat hukum yang timbul.

Buat kerangka kerja kesetaraan di depan hukum

Kesetaraan di depan hukum adalah salah satu norma dasar hukum. Ini tidak berarti bahwa semua individu adalah sama, tetapi bahwa setiap orang memiliki kewajiban yang sama untuk mematuhi hukum, serta menikmati manfaatnya, daripada yang lain.

Itu sebabnya berbeda dalam tanggung jawab, karena semua orang tidak memiliki otoritas atau hierarki yang sama.

Namun, kepatuhan wajib adalah apa yang sama dengan orang-orang yang tunduk pada peraturan tertentu.

Setiap upaya pemisahan atau diskriminasi bertentangan dengan ini, yang merupakan salah satu alasan utama untuk menetapkan peraturan.

Tetapkan hukuman bagi mereka yang melanggarnya

Peraturan tidak akan selalu dipenuhi. Untuk alasan itu, mereka sendiri menetapkan hukuman dan sanksi yang akan diterapkan kepada mereka yang tidak mengikuti kursus artikel mereka atau konsensus verbal..

Sanksi apa pun yang dikenakan harus sepenuhnya menghormati hak asasi manusia, dan segala hak lain yang diperoleh penduduk.

Tidak ada yang bisa memberikan sanksi. Lembaga atau penjamin untuk menjaga aturan dan kepatuhan mereka di masyarakat, diberi wewenang untuk menggunakan kekuasaan mereka terhadap mereka yang berniat dengan tindakan mereka untuk melanggar kerangka hukum yang ditetapkan.

Usulkan untuk mengubahnya

Tidak ada hukum yang baik jika tidak memiliki mekanisme untuk diubah. Di rumah, ketika suatu norma tidak pernah dipenuhi, itu mungkin karena ia tidak beradaptasi dengan kebutuhan dan kepentingan anggotanya. Hal yang sama terjadi di suatu negara.

Karena itu, di negara demokrasi, warga negara memilih wakil yang dapat membuat undang-undang baru atau mengubah undang-undang yang ada, sehingga mereka dapat diperbarui dan merenungkan lebih banyak hak untuk lebih banyak orang..

Referensi

1. Pengadilan California. (2012). Terdampar, atau mengapa kita memiliki aturan? California atas kehormatan saya. Pengadilan California. Diperoleh dari court.ca.gov.
2. Budaya legalitas (s.f.) Mengapa penting untuk mengajar anak-anak untuk menghormati peraturan? Budaya legalitas. Dipulihkan dari culturadelalegalidad.org.mx.
3. Pusat Pembelajaran Yudisial. (s.f.). Apa itu hukum? Pusat Pembelajaran Yudisial. Diperoleh dari judiciallearningcenter.org.
4. Organisasi Perserikatan Bangsa-Bangsa. (1948). Deklarasi Universal Hak Asasi Manusia. Perserikatan Bangsa-Bangsa Diperoleh dari un.org.
5. Program Rotoura Te Arawa Lakes. (s.f.). Mengapa kita membutuhkan aturan? Program Rotoura Te Arawa Lakes. Diperoleh dari rotouralakes.co.nz.
6. (s.f.). Apa itu hukum? Pendidikan Online Skwirk. Diperoleh dari skwirk.com.
7. Williams, A. (18 November 2015). Pentingnya Aturan dalam Olahraga. Livestrong. Diperoleh dari livestrong.com.